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Ferramentas Pessoais

Reference and guide to SFIA version 7. Framework status: Current standard.

Níveis de responsabilidade: Nível 5

Nível 5

Autonomia

Trabalha sob ampla direção. Usualmente inicia seu próprio trabalho. É totalmente responsável por conhecer os objetivos técnicos e/ou de projeto/supervisão. Estabelece metas e tem um papel significativo na atribuição de tarefas e/ou responsabilidades.

influência

Influencia a organização, clientes, fornecedores, parceiros e pares, na contribuição de especialidades próprias. Constrói relacionamentos de negócio adequados e eficazes. Toma decisões que afetam o sucesso do seu trabalho, ou seja, resultados, prazos e orçamento. Tem uma influência significativa sobre a alocação e o gerenciamento de recursos adequados para determinadas atribuições. Promove a colaboração de usuários/clientes durante todas as fases do trabalho. Garante que as necessidades dos usuários são atendidas consistentemente através de cada etapa do trabalho.

Complexidade

Executa uma ampla gama e variedade de atividades técnicas complexas e/ou de trabalho profissional. Realiza trabalhos que exigem a aplicação de princípios fundamentais em uma gama ampla, e muitas vezes imprevisível, de contextos. Compreende a relação entre a própria especialidade e requisitos dos clientes/organizacionais mais amplos

Conhecimento

Está totalmente familiarizado com as práticas da indústria, genéricas e específicas. Procura ativamente novos conhecimentos para o seu próprio desenvolvimento pessoal e a orientação ou coaching de terceiros. Desenvolve uma maior amplitude de conhecimento através da indústria ou negócio. Aplica o conhecimento para ajudar a definir os padrões que outros utilizarão.

Habilidades de negócios

Demonstra liderança. Comunica-se eficazmente, de maneira formal e informal.

Facilita a colaboração entre partes interessadas que possuem objetivos diversos.

Analisa, desenha, planeja, executa e avalia o trabalho no que se refere ao tempo, custo e metas de qualidade. Analisa os requisitos e aconselha sobre escopo e opções para a contínua melhoria operacional. Leva em conta todas as exigências ao fazer propostas. Demonstra criatividade, inovação e pensamento ético na aplicação de soluções para o benefício dos clientes/stakeholders

Aconselha sobre os padrões disponíveis, métodos, ferramentas e aplicações relevantes para a própria especialidade, e pode fazer escolhas adequadas a partir de alternativas.

Mantém consciência da evolução verificada na indústria. Toma iniciativa de manter as competências atualizadas. Orienta colegas.

Analisa e avalia o risco.

Proativamente garante que a segurança é adequadamente endereçada dentro da sua área, por conta própria e por terceiros. Se envolve, ou trabalha com especialistas de segurança conforme necessário. Contribui para a cultura de segurança da organização.