Ir para o conteúdo. | Ir para a navegação

Ferramentas Pessoais

Reference and guide to SFIA version 7. Framework status: Current standard.

Níveis de responsabilidade: Nível 3

Nível 3

Autonomia

Trabalha sob a direção geral. Possui critérios para identificar e responder a questões e atribuições complexas. Recebe direções específicas, aceita orientação e tem trabalho revisto com base em metas acordadas. Determina quando questões devem ser escaladas para um nível mais alto.

influência

Interage e influencia colegas. Possui contato de trabalho com clientes, fornecedores e parceiros. Pode supervisionar outros ou tomar decisões que afetam o trabalho atribuído a indivíduos ou fase de projeto. Compreende e colabora na análise das necessidades de usuários/clientes e as reflete em seu trabalho.

Complexidade

Executa uma gama de trabalhos, às vezes complexos e não-rotineiros, em uma variedade de ambientes. Aplica abordagens metodológicas na definição e resolução de problemas.

Conhecimento

Possui sólido conhecimento genérico e especializado, necessário para atuar eficazmente na organização, tipicamente adquirido por meio de práticas reconhecidas e através de informações organizacionais. Demonstra a aplicação eficaz do conhecimento. Possui entendimento do contexto mais amplo de negócios. Toma medidas para desenvolver o conhecimento próprio.

Habilidades de negócios

Demonstra habilidades de comunicação eficazes.

Planeja, programa e monitora o próprio trabalho próprio (e de outros quando aplicável) com competência, dentro de prazos limitados, e de acordo com a legislação pertinente, normas e procedimentos.

Contribui plenamente para o trabalho das equipes. Sabe como o seu papel se relaciona com outros papeis, e com o negócio do empregador ou do cliente.

Demonstra uma abordagem analítica e sistemática para resolução de problemas.

Toma a iniciativa na identificação e negociação de oportunidades de desenvolvimento pessoal adequado.

Entende como o seu próprio papel impacta a segurança e demonstra práticas de segurança rotineiras e conhecimento requerido para seu próprio trabalho.