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Outils personnels

Reference and guide to SFIA version 7. Framework status: Current standard.

Niveaux de responsabilité: Niveau 2

Niveau 2

Autonomie

Travaille avec des instructions de routine. Utilise un pouvoir discrétionnaire limité pour résoudre des problèmes ou demandes d’information. Fonctionne sans référence fréquentes à d’autres.

Influence

Interagit avec et peut influencer les collègues immédiats. Peut avoir des contacts externes avec des clients, fournisseurs et partenaires. Peut avoir plus d’influence dans son domaine propre. Conscient de la nécessité de collaborer avec l’équipe et de représenter les besoins des utilisateurs/clients.

Complexité

Effectue une série d’activités dans des environnements variés. Peuvent contribuer à la résolution de problèmes courants.

Connaissances

Fait preuve de la mise en pratique de connaissances génériques essentielles typiquement illustrées dans les corpus de connaissances. A acquis une connaissance de base du domaine. Absorbe les données nouvelles lorsque présentée systématiquement et les applique effectivement.

Compétences en affaires

A les capacités de communication suffisante pour un dialogue efficace avec clients, fournisseurs et partenaires.

Est capable de travailler en équipe. Est en mesure de planifier, programmer mesurer son propre travaille à de courtes échéances. Fait preuve d’une approche rationnelle et organisée au travail.

Comprend et utilise des méthodes, outils et applications appropriées.

Identifie et négocie les opportunités de développement propre.

En est pleinement conscient et conforme aux pratiques de sécurité organisationnelle essentielle attendues de l’individu.