إدارة تطوير النظم : Level 7

يعمل على وضع استراتيجية لإدارة الموارد في إطار تطوير الحلول، وتخويل تخصيص الموارد لبرامج تطوير الحلول، والمحافظة على لمحة عامة حول مساهمة هذه البرامج في تحقيق النجاح التنظيمي. يسعى حثيثًا نحو تحسين عمليات تطوير الحلول و / أو تطوير أساليب جديدة لتحقيق التحسن. ينسق مع الوظائف المنوطة بالعميل لتحديد متطلبات الأعمال وتحديد البرامج الهامة لتطوير الحلول وعمل مقترحات بها وأخذ زمام المبادرة بها وتحقيق دور الريادة من خلالها. يقوم بإدارة جودة الأعمال المنجزة ومدى ملاءمتها وتحقيق فوائد تجارية قابلة للقياس.