إدارة التعليم والتنمية ETMG

عمليات توفير التعليم والتنمية ( بما في ذلك أنظمة إدارة التعليم) من أجل تطوير المهارات المهنية والتجارية والتقنية المطلوبة بواسطة المؤسسة.

إدارة التعليم والتنمية: مستوى 7

يطور استراتيجية التعليم والتنمية للمؤسسة ويراقبها، كما يؤكد على تلبية احتياجات المؤسسة، كلاهما في المستوى الاستراتيجي والتكتيكي.

إدارة التعليم والتنمية: مستوى 6

يحدد برامج التعليم والتنمية وآليات التنفيذ المطلوبة لنمو مهارات الموظفين بالتوافق مع احتياجات العمل. يحدد طرق الاعتماد والتأهيل الصحيحة التي تنطبق على الأفراد ضمن المؤسسة. يقيّم الناتج التعليمي. يقوم بإدارة التنمية ويعمل على توفير كل وسائل التعليم، مع مراعاة الأهداف الاستراتيجية لمؤسسة التشغيل.

إدارة التعليم والتنمية: مستوى 5

يقوم بإدارة توفير التعليم والتنمية، ويؤكد على الوصول لأفضل استخدام للموارد. يقوم بصيانة الكتالوج التعليمي وأنشطة التطوير ويقوم بنشرها والترويج لها. يضمن مدى تحديث الدورات التدريبية ويعتمدها (عند الطلب). يقوم بترتيب المنشآت والجداول مع مقدمي التعليم والتنمية حسب الاقتضاء.

إدارة التعليم والتنمية: مستوى 4

يساهم في تطوير كتالوج التعليم وموارد التطوير وصيانتها. حجز المناسبات التعليمية وتنظيمها. يقوم بتحديث سجلات التدريب ومراقبتها، بما في ذلك تحقيق الشهادات والاعتمادات.

إدارة التعليم والتنمية: مستوى 3

يسهم في حفظ سجلات التدريب وقائمة التدريب وتحديثها.